Google 的成功團隊之所以比其他團隊出眾，在於五個關鍵的要素：
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心理安全：我們能不能在這個團隊放下顧慮，而不會感到不安或尷尬？
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可靠性：我們能不能依靠隊員按時完成一份高品質的工作？
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結構 & 清晰度：我們團隊的目標、角色以及執行計劃清楚嗎？
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工作的意義：我們所做的工作對我們個人重要嗎？
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工作的影響：我們真心相信我們正在做的這項工作有意義嗎？
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在維瑪真的沒有失敗的問題，只有時間的問題，以及你是不是真的"全心投入堅持到底"～
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